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2022年06月03日劳务员每日一练《专业管理实务》

劳务员 2022-06-03作者:匿名 来源:本站整理

2022年劳务员每日一练《专业管理实务》6月3日专为备考2022年专业管理实务考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

判断题

1、丙是否可以用同事的证言来证明劳动关系?

答 案:对

2、甲公司将木工作业分包给乙公司,此做法是否正确?

答 案:错

3、贾某要求赔偿双倍工资的做法是正确的。

答 案:对

4、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。( )

答 案:对

单选题

1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )的工资。

答 案:A

2、公司负责人不承认丙的工伤认定结果,该公司负责人该怎么做?

答 案:D

3、《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位,应当在( )的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴定、核定工伤待遇。

答 案:D

解 析:《北京市实施<工伤保险条例>办法》规定外地注册的用人单位,应当在生产经营地的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴定、核定工伤待遇。

4、以下( )不属于工程建设定额的分类方法。

答 案:D

解 析:它包括多种类定额,可以按照不同的原则和方法进行科学分类:(1)按管理权限分类(2)按生产要素分类(3)按使用范围分类

多选题

1、农民工的权益包括 )类型。

答 案:ABCE

2、社会保险制度具有以下哪些特征( )。  

答 案:ABCD

解 析:社会保险的基本特征有:社会性、强制性、缴费性、互济性、福利性。

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