2025年03月21日劳务员每日一练《专业基础知识》

劳务员 2025-03-21作者：匿名来源：本站整理

2025年劳务员每日一练《专业基础知识》3月21日专为备考2025年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、对于固定造价合同而言，在工程施工过程中，工程量可以调整，合同单价也可以调整。

答案：错

2、原有的合同文本，经所在地省、自治区、直辖市、计划单列市工商行政管理局审查同意，在限期内可以继续使用。

答案：对

3、建筑工程法律体系的纵向结构分为四个层次。

答案：错

4、在《国务院关于解决农民工问题的若干意见》中，全面表述了农民工权益保护的指导思想和基本原则。

答案：对

单选题

1、配制防水砂浆，宜选用强度等级３２．５级以上的( )硅酸盐水泥或微膨胀水泥。

答案：D

2、在建筑施工中，气温在( )℃以上，相对湿度 80%的作业，称为高温作业。

答案：A

3、用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假( )

答案：B

解析：施工项目管理的特点:施工项目管理的主体是建筑企业;施工项目管理的对象是施工项目; 施工项目管理的内容是按阶段变化的;施工项目管理要求强化组织协调工作。

4、培训成本的核算方法有（）。

答案：C

解析：培训成本的核算包括：利用会计方法计算培训成本、利用资源需求模型计算培训成本。

多选题

1、人力资源规划的原则包括（）。

答案：ABC

解析：人力资源规划的原则包括：充分考虑内部、外部环境的变化；提供企业的人力资源保障；使企业和员工都得到长期的利益。

2、按照费用构成要素划分，下列属于建筑安装工程费的有( )。

答案：ABDE