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劳动保障协理员 2025-05-07作者：匿名 来源：本站整理
2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》5月7日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
判断题
1、常见的统计调查的分类形式不包括按组织方式分类。
答 案：错
2、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。
答 案：错
3、封面信是一封致被调查者的短信。（）
答 案：对
单选题
1、对王姐就业援助对象认定的程序中，负责最后审核认定的是( )
答 案：C
2、按功能特征考察社区分为()、综合社区、边缘型社区。
答 案：B
3、按我国现行养老保险覆盖对象分类，养老保险可分为( )、机关事业单位养老保险、和农村养老保险。
答 案：C
多选题
1、利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。
答 案：BD
2、拟订退休人员自我管理和互助服务组织管理制度的步骤是()
答 案：ABCDE
3、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权，打击报复举报人员的，可以采取( )等制裁方式。
答 案：BD
主观题
1、社会调查的过程?
答 案：分为调查准备、调查实施和调查总结三个阶段。
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