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关于集体合同制度规定了的题目有哪些，“集体合同制度规定了”的答案是什么。
1、集体合同制度规定了（）。
答 案：
2、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（）。
答 案：
3、劳动合同制度、集体合同制度本身就是一种( )。
答 案：A
解 析：劳动合同制度、集体合同制度本身就是一种利益激励机制。普遍实行劳动合同、集体合同制度，这就要求决策权在国家、企业和劳动者之间进行合理的分配。
4、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个机制是（）
答 案：
5、劳动合同制度、集体合同制度本身是一种（）机制。
答 案：
6、下列关于我国的平等协商和集体合同制度的说法中，正确的是（ ）。
答 案：
7、简述集体合同制度的基本构成
答 案：
8、集体合同制度主要包括的内容有（）。
答 案：
9、企业民主管理制度的两种基本形式是（）：。
答 案：
10、下列关于集体协商与集体合同制度的陈述，错误的是（）。
答 案：
11、（）是指国家为保护劳动者利益而制定的有关工作时间、工资报酬、休息休假、劳动安全与卫生、特殊劳动保护等劳动条件和劳动待遇方面的法律制度
答 案：
12、（）是指国家为使劳动者通过参加社会劳动后在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下，能够获得物质帮助和补偿的法律制度
答 案：
13、集体合同制度与劳动法律规范相比较具有更加严格的特点（）
答 案：
14、工会通过______，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。
答 案：
15、总体看，当前集中的集体协商和集体合同制度在（）仍然是非常重要的。
答 案：
16、集体合同中的( )规定了劳动合同和集体合同履行的有关规则。
答 案：
17、劳动法确立的主要制度包括（ ）。
答 案：
18、（ ）是我国集体合同制度的重要组成部分，是调整劳动关系运行的重要机制。
答 案：
19、（）是调整劳动关系的重要手段，是处理劳动关系主体双方矛盾纠纷的重要机制，是劳动关系协调机制的重要组成部分
答 案：
20、《集体合同规定》中集体合同或专项集体合同各指的是什么？
答 案：
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